Nhân viên Chiến lược Kinh doanh
Công ty Honda Việt Nam
Full-time Vĩnh Phúc Negotiable
Nhiệm vụ chuyên môn
Cung ứng
- Tìm nhà cung ứng và nhập khẩu tiềm năng để cạnh tranh chi phí dựa trên kế hoạch nội địa hóa cho các mẫu Xe máy đang hoạt động hoặc lịch trình phát triển mẫu xe mới. Tạo báo cáo dựa trên quy tắc 3N (New Maker, New Part, New Material).
- Lập chiến lược phụ tùng
- Đề xuất các nhà cung ứng đăng ký tham gia gửi báo giá bản Vẽ và Yêu cầu cho các phụ tùng cho đời xe mới,
- Tiến hành so sánh và phân tích chi phí, đàm phán giá để đạt được mục tiêu. Làm báo cáo về thay đổi thông số kỹ thuật, đánh giá lựa chọn nhà cung ứng (M/L)
- Hoạt động giảm chi phí (CR): Giám sát yêu cầu nhân viên và hỗ trợ nhà cung ứng để hoàn thành mục tiêu CR hàng năm.
- Phân tích giá trị (VA)/ ý tưởng giảm chi phí và thay đổi quy trình sản xuất hàng loạt (thay đổi quy trình cho sản xuất hàng loạt và đời xe mới)
- Cập nhật chi phí theo quý dựa trên sự biến động của Nguyên vật liệu và Tỷ giá hối đoái
- Theo dõi các công việc ISO / SOX / HCG...
Quản lí Nhà cung cấp:
- Duy trì danh sách các nhà cung ứng để đảm bảo thông tin cập nhật và chính xác
- Nhận thông báo từ các phòng ban hoặc nhà cung ứng liên quan về các thay đổi thông số kỹ thuật liên quan đến các phụ tùng và thông tin khác
- Kiểm soát, hỗ trợ, đào tạo các nhà cung ứng để tăng cường hoạt động QCD (quản lý chất lượng, giá cả và thời gian giao hàng của nhà cung ứng)
- Kiểm tra thanh toán chính xác giá và số lượng trên danh sách PO (Đơn hàng) / GR (Phiếu giao nhận) / Thanh toán của nhà cung cấp
- Khác: Lập báo cáo đền bù phát sinh đối với đời xe mới và đời xe dừng sản xuất
Nhiệm vụ chung
- Thu thập và cung cấp đầu vào cho kế hoạch hành động, ngân sách, kế hoạch đầu tư và nhân lực theo yêu cầu;
- Tích cực học hỏi và chia sẻ kiến thức với các nhân viên khác;
- Phối hợp với các bên liên quan khác trong và ngoài Honda Việt Nam để hoàn thành hiệu quả các nhiệm vụ được giao;
- Tuân thủ các quy tắc và quy định của Honda Việt Nam.
Yêu cầu công việc
- Độ tuổi: 22 - 30
- Trình độ học vấn : Tốt nghiệp đại học trở lên. Chuyên ngành Thương mại, Kinh tế, Ngoại thương, Logistics hoặc lĩnh vực liên quan
- Kỹ năng chuyên môn: Thành thạo máy tính văn phòng
- Ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kế hoạch, chiến lược.
- Kỹ năng ngoại ngữ: Tiếng Anh (nghe, nói, đọc và viết) tốt
- Bộ khung năng lực chung: Trách nhiệm, trung thực, suy nghĩ logic tốt, chủ động trong công việc, tinh thần làm việc nhóm, chịu được áp lực công việc
Hồ sơ dự tuyển bao gồm
- Đơn xin việc
- CV (Theo mẫu của công ty bằng Tiếng Anh)
- Bằng cấp (Photo)
- Chứng minh thư (photo)
(Ứng viên truy cập trang web: https://www.honda.com.vn/tuyen-dung để tải mẫu CV)
Cách thức nộp hồ sơ
- Nộp đơn trực tuyến https://www.honda.com.vn/tuyen-dung
- Hoặc qua hòm thư tuyển dụng: recruitment@honda.com.vn
Được thành lập vào năm 1996, công ty Honda Việt Nam là liên doanh giữa Công ty Honda Motor (Nhật Bản), Công ty Asian Honda Motor (Thái Lan) và Tổng Công ty Máy Động Lực và Máy Nông nghiệp Việt Nam với 2 ngành sản phẩm chính: xe máy và xe ô tô. Sau hơn 20 năm có mặt tại Việt Nam, Honda Việt Nam đã không ngừng phát triển và trở thành một trong những công ty dẫn đầu trong lĩnh vực sản xuất xe gắn máy và nhà sản xuất ô tô uy tín tại thị trường Việt Nam.
Với hơn 10.000 công nhân viên, Honda Việt Nam tự hào mang đến cho khách hàng những sản phẩm chất lượng cao, dịch vụ tận tâm và những đóng góp vì một xã hội giao thông lành mạnh. Với khẩu hiệu “Sức mạnh của những Ước mơ”, Honda mong muốn được chia sẻ và cùng mọi người thực hiện ước mơ thông qua việc tạo thêm ra nhiều niềm vui mới cho người dân và xã hội.
Hotline: 1800 8001 (Miễn phí cho tất cả các thue·bao)
Email: cr@honda.com.vn
Website: https://www.honda.com.vn/