Chuyên viên phân tích Xếp hạng tín nhiệm

- Mô tả công việc:

• Nghiên cứu cập nhật, học hỏi hiểu biết và nắm vững kiến thức nền tảng chuyên môn chuyên sâu về Quy trình và hệ thống. Phương pháp Xếp hạng tín nhiệm của các tổ chức Xếp hạng tín nhiệm độc lập Quốc tế và Saigon Ratings.
• Thường xuyên thực hiện nhiệm vụ nghiên cứu, cập nhật và tổng hợp thông tin về Vĩ mô kinh tế, Ngành kinh tế và hoạt động kinh doanh của hệ thống doanh nghiệp (tài chính và phi tài chính) Việt Nam.
• Tham gia công việc chuyên môn ở các tổ Chuyên viên Phân tích để cung cấp dịch vụ Xếp hạng tín nhiệm cho các tổ chức khách hàng, theo sự phân công của Ban Lãnh đạo.
• Thực hiện nhiệm vụ, trách nhiệm cá nhân về Phân tích đánh giá liên quan đến nghiệp vụ Xếp hạng, thuyết trình và tiếp cận làm việc trực tiếp với các tổ chức phát hành (tài chính và phi tài chính), trên thị trường tài chính quốc gia.
• Chịu trách nhiệm thực hiện các bước nghiệp vụ chuyên môn, phù hợp với Quy trình và Phương pháp Xếp hạng tín nhiệm Saigon Ratings, bao gồm việc kết hợp đồng thời Phân tích đánh giá định tính và đánh giá định lượng để hoàn thành các Báo cáo chuyên môn Xếp hạng; trình cho Hội đồng Xếp hạng tín nhiệm xem xét và biểu quyết quyết định kết quả Xếp hạng cho các tổ chức phát hành (tài chính và phi tài chính) và công cụ nợ.
• Tuân thủ tuyệt đối các nguyên tắc hoạt động, quy trình làm việc, chính sách, quy chế, quy tắc quản lý và hệ thống kiểm soát nội bộ Saigon Ratings.
• Xây dựng, duy trì hợp tác và tương tác hiệu quả với các nhân sự chuyên môn khác, thành viên Hội đồng Xếp hạng tín nhiệm và nhà quản lý trong nội bộ tổ chức.
• Thể hiện sự hiểu biết sâu sắc, toàn diện và nhận thức thấu đáo, trong việc tuân thủ, áp dụng thực hiện đầy đủ các tiêu chuẩn của hệ thống quy trình nghiệp vụ nội bộ.
• Tham gia đầy đủ các khoá đào tạo huấn luyện chuyên môn nội bộ, quốc tế và hội thảo khoa học của tổ chức Saigon Ratings thực hiện hàng tuần, hàng tháng và năm.

- Yêu cầu công việc:

• Ứng viên tốt nghiệp các trường Đại học khối Kinh tế. Ưu tiên cấp độ 2 cho các Ứng viên có trình độ sau đại học và/hoặc có các chứng chỉ chuyên môn quốc gia và quốc tế (CPA, CFA, ACCA…).
• Ưu tiên ứng viên đã có 3 năm kinh nghiệm làm việc chuyên môn có liên quan ở các tổ chức định chế tài chính và doanh nghiệp có uy tín trong nước và quốc tế.
• Ứng viên có tinh thần đam mê nghề nghiệp, cầu thị học hỏi tiến bộ, trung thực, kỹ lưỡng, trách nhiệm giải trình và tham vọng phát triển nghề nghiệp cá nhân cao.
• Thông thạo ngoại ngữ tiếng Anh và sử dụng thành thạo MS Excel, Word và PowerPoint; và sẵn sàng và khả năng tích ứng kết hợp CNTT và các Công cụ khác.

- Quyền lợi:

• Nhân sự được hưởng đầy đủ các quyền lợi và chế độ về tiền lương, bảo hiểm y tế và bảo hiểm xã hội theo quy ịnh pháp luật.
• Nhân sự được làm việc trong một môi trường nhân văn và nền văn hoá thu hút nhân tài, với chính sách tri ân đãi ngộ đặc biệt dành cho nhân viên về chế độ tiền lương, thưởng (hàng quý, cuối năm) có tính cạnh tranh cao trên thị trường; chính sách chăm sóc y tế đặc biệt chất lượng cao; chế độ nghỉ dưỡng du lịch hàng năm và các quyền lợi về chính sách ISOP dành cho nhân viên.
• Nhân sự có nhiều cơ hội được đào tạo huấn luyện nội bộ và đào tạo nghiệp vụ Xếp hạng tín nhiệm quốc tế, từ các giảng viên có uy tín của tổ chức định mức Xếp hạng tín nhiệm quốc tế; đồng thời phối hợp hợp tác làm việc trực tiếp với đội ngũ nhân sự chuyên gia trình độ cao, có uy tín và nhiều kinh nghiệm trong nước của Saigon Ratings.